Pro každého zaměstnavatele platí povinnost mít uzavřenou smlouvu o výkonu závodní preventivní péče se zdravotnickýmzařízením, které je pracovně nezávislé na daném zaměstnavateli (Vyhláška Ministerstva zahraničních věcí 145/1988 o Úmluvě o závodních zdravotních službách (č. 161), Zákon 48/1997 o veřejném zdravotním pojištění, Zákon 258/2000 o ochraně veřejného zdraví.)
Základní úkoly závodní preventivní péče:
- hodnocení pracovního prostředí a potenciálních rizikových faktorů
- hodnocení pracovních podmínek a jejich vlivu na zdraví
- soustavné sledování vývoje rizikových faktorů pracovního
prostředí na pracovištích - vypracování individuálních a konkrétních návrhů rozsahu závodní
preventivní péče pro jednotlivé podniky - hodnocení zdravotního stavu zaměstnance v rámci vstupních,
periodických a výstupních prohlídek - individuální přístup
- odborná poradenská činnost pro zaměstnance a zaměstnavatele,
včetně poradenské činnosti při kategorizaci prací
Zákon 20/1966 o péči o zdraví lidu ve znění pozdějších předpisů, Vyhláška Ministerstva zahraničních věcí 145/1988 o Úmluvě o závodních zdravotních službách (č. 161), Zákon 258/2000 o ochraně veřejného zdraví, Nařízení vlády 178/2001, kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví zaměstnanců při práci, Vyhláška 89/2001, kterou se stanoví podmínky pro zařazování prací do kategorií.
Obsah nabízené preventivní prohlídky pro kategorii I.
- Analýza stávající zdravotní dokumentace
- Rozbor anamnestických dat
- Fyzikální vyšetření praktickým lékařem:
- Kardiopulmonálního systému
- Cévního systému
- Zažívacího traktu
- Smyslových orgánů – orientační
- Urogenitálního systému
- Pohybového aparátu
- Měření a interpretace krevního tlaku, event. dle potřeby i EKG
- Kontrola očkování proti tetanu, v případě potřeby přeočkování
- Moč: chemicky
- Vypracování relevantní dokumentace, posouzení a doporučení pracovní způsobilosti s ohledem na pracovní zařazení,odborným pracovníkem
Frekvence pravidelných zdravotních prohlídek u osob pracujících na nerizikových pracovištích (kategorie I a II) je jednou za 5 let u osob mladších 50 let, nad 50 let jednou za 3 roky. Na rizikových pracovištích (kategorie II b, III, IV) se frekvence pravidelných preventivních prohlídek řídí kategorií rizika (1-2 roky).
Praxe: kromě dlouholeté péče o „malé závody“ v rámci obvodu jsem vykonával čtyři roky prostřednictvím firmy Medicover závodní péči v podniku TRW Hlavenc s cca 1 700 zaměstnanci.
Našich služeb v oblasti pracovního lékařství využívají následující firmy:
- Edymax Holding
- Danox Group s.r.o.
- AZ Elektrostav, a.s.
- Autocentrum Boura
- GALANCE<
- BB Agro<
- HAVETRANS
- Firma Havelka Jiří
- OÚ Dymokury
- OÚ Chotěšice
- OÚ Čineves
- Masarykova ZŠ Dymokury
- MŠ Dymokury
- První Chodská
- Instalatérské potřeby Šátek CZ s.r.o.
- Gumbla servis s.r.o.
- ALDA
- Občanská poradna Nymburk
- Primatruck
- Pekárna Čipek
- Danox – Medas Personal – Securitas – Tesco – Penny – Kaufland – Lidl – Albert – Rossmann – Dr.Max – Česká pošta – Atalian – Auto Kelly – Telefonice O2 – OHES – Boftisk – firma Dušánek – fima Souček – firma
Celkem cca 730 zaměstnanců