Pracovní lékařství

Pro každého zaměstnavatele platí povinnost mít uzavřenou smlouvu o výkonu závodní preventivní péče se zdravotnickýmzařízením, které je pracovně nezávislé na daném zaměstnavateli (Vyhláška Ministerstva zahraničních věcí 145/1988 o Úmluvě o závodních zdravotních službách (č. 161), Zákon 48/1997 o veřejném zdravotním pojištění, Zákon 258/2000 o ochraně veřejného zdraví.)

 Základní úkoly závodní preventivní péče:

  • hodnocení pracovního prostředí a potenciálních rizikových faktorů
  • hodnocení pracovních podmínek a jejich vlivu na zdraví
  • soustavné sledování vývoje rizikových faktorů pracovního
    prostředí na pracovištích
  • vypracování individuálních a konkrétních návrhů rozsahu závodní
    preventivní péče pro jednotlivé podniky
  • hodnocení zdravotního stavu zaměstnance v rámci vstupních,
    periodických a výstupních prohlídek
  • individuální přístup
  • odborná poradenská činnost pro zaměstnance a zaměstnavatele,
    včetně poradenské činnosti při kategorizaci prací

Zákon 20/1966 o péči o zdraví lidu ve znění pozdějších předpisů, Vyhláška Ministerstva zahraničních věcí 145/1988 o Úmluvě o závodních zdravotních službách (č. 161), Zákon 258/2000 o ochraně veřejného zdraví, Nařízení vlády 178/2001, kterým se stanoví podmínky ochrany zdraví zaměstnanců při práci, Vyhláška 89/2001, kterou se stanoví podmínky pro zařazování prací do kategorií.

Obsah nabízené preventivní prohlídky pro kategorii I.

  • Analýza stávající zdravotní dokumentace
  • Rozbor anamnestických dat
  • Fyzikální vyšetření praktickým lékařem:
    • Kardiopulmonálního systému
    • Cévního systému
    • Zažívacího traktu
    • Smyslových orgánů – orientační
    • Urogenitálního systému
    • Pohybového aparátu
  • Měření a interpretace krevního tlaku, event. dle potřeby i EKG
  • Kontrola očkování proti tetanu, v případě potřeby přeočkování
  • Moč: chemicky
  • Vypracování relevantní dokumentace, posouzení a doporučení pracovní způsobilosti s ohledem na pracovní zařazení,odborným pracovníkem
Frekvence pravidelných zdravotních prohlídek u osob pracujících na nerizikových pracovištích (kategorie I a II) je jednou za 5 let u osob mladších 50 let, nad 50 let jednou za 3 roky. Na rizikových pracovištích (kategorie II b, III, IV) se frekvence pravidelných preventivních prohlídek řídí kategorií rizika (1-2 roky).
Praxe: kromě dlouholeté péče o „malé závody“ v rámci obvodu jsem vykonával čtyři roky prostřednictvím firmy Medicover závodní péči v podniku TRW Hlavenc s cca 1 700 zaměstnanci.
Našich služeb v oblasti pracovního lékařství využívají následující firmy:
  • Edymax Holding
  • Danox Group s.r.o.
  • AZ Elektrostav, a.s.
  • Autocentrum Boura
  • GALANCE<
  • BB Agro<
  • HAVETRANS
  • Firma Havelka Jiří
  • OÚ Dymokury
  • OÚ Chotěšice
  • OÚ Čineves
  • Masarykova ZŠ Dymokury
  • MŠ Dymokury
  • První Chodská
  • Instalatérské potřeby Šátek CZ s.r.o.
  • Gumbla servis s.r.o.
  • ALDA
  • Občanská poradna Nymburk
  • Primatruck
  • Pekárna Čipek
  • Danox – Medas Personal – Securitas – Tesco – Penny – Kaufland – Lidl – Albert – Rossmann – Dr.Max – Česká pošta – Atalian – Auto Kelly – Telefonice O2 – OHES – Boftisk – firma Dušánek – fima Souček – firma
Celkem cca 730 zaměstnanců